屋根工事の工程表|作成時の注意点やチェックポイントを解説
工務店で働く人にとって、現場監督がどのようなものなのか理解することは非常に重要です。一方で、現場監督という存在は知っているものの、どういったことをするのかいまいちわかっていない人もいるのではないでしょうか。
この記事では、住宅建築の現場における現場監督の仕事内容、勤務形態、報酬などについて解説します。
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住宅建築における現場監督、と一言で言っても「○○をします!」と言った業務の線引きは各工務店によって異なります。しかし多くの場合、現場における施工管理の責任者として働くのが一般的です。施工管理とは、現場全体の管理・統括を行うことで、現場監督イコール施工管理と認識されているのがほとんどです。
では、現場監督が行う業務にはどのようなものがあるのでしょうか。主な業務としてあげられるのが「工程管理」「安全管理」「原価管理」、「品質管理」、「環境管理」の5つです。
・工程管理
建築工事がスケジュール通りに進んでいるか管理することです。万一遅れが出ている場合は、スケジュールを再調整し、納期までに間に合わせなければありません。また、工事の途中で依頼主から要望の変更があったり、悪天候により工事ができない、と言った不測の事態が起こる可能性もあります。そう言った場合にも、スケジュールの再調整、納期の変更などにも、臨機応変に対応する必要があります。
・安全管理
建築現場における作業方法や作業場所に危険があるかを確認し、適当な措置などを行うもので、安全全般を管理することです。職人が現場にある、さまざまな資材や工具で怪我をしてしまう恐れがあるほか、作業中に転落する恐れもあります。そう言った危険を回避し、毎日の作業を行えるようにすることも現場監督の重要な仕事の1つです。
・原価管理
工事で利益を確保するために、計算を行うことです。具体的には資材の原価計算、実際の発注、職人さんの人件費の計算、請求書の処理などを行います。どのような工事でも、お金を使いすぎることなく、依頼主の要望を満たせるように原価や人件費の計算をしなければなりません。現場監督はとても頭を働かせなければならず、マルチタスク能力が必要な仕事です。
・品質管理
現場監督は、工事をおこなう建築物が設計図書や仕様書に記載された通りに作られているか現場で記録を残していきます。
品質を維持するために定期的にチェックをおこない、工事を進めます。
必要に応じて、写真で証拠を記録することも現場監督の仕事です。
・環境管理
現場監督は、自然環境や周辺環境、職場環境などを管理することも仕事に含まれます。
施工場所の地盤や土壌などをチェックし、照明の設置をおこないます。
また、市街地で工事をおこなう場合、騒音が迷惑にならないよう配慮することも大切です。
さらに作業員が快適に作業できるように、負担を考慮した工事の進め方を検討することも現場監督の仕事です。
このように、現場監督の仕事は非常に多岐に渡るのが特徴です。以下の記事では、現場監督として働く人に向けて「現場監督のコツ」について解説しています。こちらもぜひ参考にしてみてください。
建築現場の仕事は、近隣住宅に迷惑をかけないように基本的に日中に行われます。そのため現場監督の勤務形態も日勤になるのが一般的です。
しかし大規模な工事など、中には例外的に夜間作業が発生する現場もあり、現場監督も出勤することになります。
現場監督の仕事に興味のある人は、収入面も気になっているのではないでしょうか。
求人ボックス調べによると、現場監督の平均年収は約548万円です。
平成30年の男女の平均年収は419万円であるため、現場監督の平均年収は平均よりも高いといえます。
ただし、現場監督の年収は、勤務する都道府県や自身のスキルに前後します。
また以下の表は、現場監督を含めた建設業全体の月収(男性)です。

【出典】平成30年賃金構造基本統計調査の概況 – 厚生労働省
経験を積むにつれて収入が上がっていき、50代前半が月収のピークです。その後は少しずつ減少していき、70歳以降になると20代と同程度の月収になっているのがわかります。
ただし、実際には企業によって収入が前後するほか、ボーナスの有無や月数などによって変わる部分もあります。
【参考】平成30年分 民間給与実態統計調査
【参考】求人ボックス「現場監督の年収・時給」

ここでは、現場監督の必要性について解説します。そもそも、現場監督はなぜ必要なのでしょうか。確かにスケジュールや安全、原価などの管理は大切ですが「現場監督でなくてもできるのではないか?」と思う人もいるでしょう。
実は、現場監督は一定以上の規模の工事現場になると配置することが義務づけられています。配置が義務づけられているのは、厳密には現場監督ではなく「主任技術者」もしくは「監理技術者」と呼ばれる人たちです。
主任技術者、監理技術者になるには、特定の資格試験に合格しなければならず、合格することで現場の指揮監督ができるようになります。一般的には現場監督が資格試験に合格し、主任技術者や監理技術者になるケースが多いため、一定規模以上の現場には現場監督(試験合格者)が必要とされています。ちなみに、主任技術者と監理技術者では、監理技術者の方が上位の資格となります。
では、一定以上の規模の工事現場とは、どのような現場なのでしょうか。建設業においては、以下のような現場だと主任技術者等の配置は必要ありません。
・請負代金が1,500万円未満の建築一式工事
・延べ面積が150㎡未満の木造住宅の工事を行う建築一式工事
・請負代金が500万円未満(建築一式工事以外)
つまり、上記の条件を超える工事現場には、主任技術者や監理技術者といった現場監督の配置が必要になるということです。
【参考】国土交通省
現場監督と似たような言葉に「施工管理者」というものがあります。現場監督は、先述の通り工程管理や安全管理、原価管理など現場全体を統括するポジションのことです。現場で設計・図面通りに施工が行われているのかチェックし、必要に応じて行政への届出を行うなど、各種現場業務を行います。
一方の施工管理者は、工程を組んだり、業者への作業の振り分けおよび指導を行ったり、予算管理や適正な資材選別を行ったりするのが主な仕事です。現場監督と似ている部分もありますが、施工管理者の場合、必ずしも現場でやらなければならない業務というわけではありません。そのため、事務担当の人が務めることもあります。
ただ、一般的には施工管理者が現場監督を兼務するケースが多いです。
現場代理人とは、工事請負人の代理として工事内容を仕切る権利を持った人のことです。
公共工事は法律で現場代理人の配置が義務付けられていますが、民間工事は必ずしも必要というわけではありません。
工事状況を管理する点は現場監督と現場代理人は同じですが、権限や仕事内容は少し異なります。
現場代理人は工事現場の最高責任者であり、施主への連絡や交渉、処理事項などをおこないます。
一方現場監督は現場管理の実行責任者であり、作業の指導監督として技術上の管理などが役割です。
工事現場をまとめる立場になるときは、それぞれの違いを理解しておくようにしましょう。
現場監督の仕事には、以下のような点にやりがいを感じられます。
●無事に完了したあとの達成感
●成長の実感
●仕事が形になって残る
それでは詳しく説明します。
担当している現場の工事が無事に完了すれば、現場監督として達成感を得られます。
現場監督は全体をまとめる責任感があるため、無事に進めたことに喜びを感じられる役職です。
達成感は仕事のモチベーションにもつながるので、やりがいを持って働けます。
現場監督は全体を管理する役割があり、作業員や取引先とのコミュニケーションを円滑に進めながら決められた期限までに工事を終了させなければいけません。
作業範囲が広いので苦労も増えますが、それだけ成長を実感できます。
身につけたスキルは将来のキャリアにも強みとなるため、成長を実感できる点はやりがいを感じられるポイントの1つです。
建築の仕事は建築物として形に残るため、将来も残り続けることにやりがいを感じられます。
現場監督は直接工事を担当するわけではありませんが、管理する立場として着工から竣工までの工程に関わるので思い入れも大きくなります。
現場にも愛着が湧き、仕事が形になって残ることにやりがいを感じられるでしょう。
現場監督の仕事は、工程管理や安全管理など多岐にわたるため、業務量が多くなりやすい点が大変なところです。
現場対応に追われる中で、事務作業や報告業務を後回しにしてしまい、結果として時間外労働が増えてしまうケースも少なくありません。
また、現場監督は多くの職人や協力会社、営業担当、施主との調整役を担います。
関係者が多い分、情報共有がうまくいかないと認識のズレが生じやすく、手戻りやトラブルの原因になることもあります。
さらに、工事ごとに管理方法が異なっていたり、担当者ごとに管理のやり方が属人化していたりすると、引き継ぎや確認作業に時間がかかり、現場全体の生産性を下げてしまう要因になります。
こうした負担が大きくなる背景には、情報が分散して管理されていることがあります。
工程表はExcel、顧客情報は別のシステム、アフターメンテナンスの履歴は紙や個人のメモ、といったように管理方法がバラバラだと、必要な情報を探すだけで時間がかかってしまいます。
その結果、本来注力すべき現場管理や判断業務に十分な時間を割けなくなってしまうのです。
現場監督の負担を軽減するためには、個人の努力や経験に頼るのではなく、顧客・工事・アフター対応といった情報を一元的に管理できる仕組みを整えることが重要です。
業務を仕組み化することで、空いた時間を有効に使って事務作業やアフター管理を行えるようになり、現場対応に追われ続ける状態から脱却しやすくなります。
結果として、現場監督本来の役割である「全体を見渡し、判断する仕事」に集中できる環境づくりにつながります。
現場監督の業務が大変になりやすい原因の一つが、工事・顧客・アフター対応の情報がバラバラに管理されていることです。
こうした負担を減らす手段として、工務店向け基幹システムAnyONE(エニワン)があります。
AnyONEでは、顧客情報と工事内容、アフターメンテナンス履歴を紐づけて管理できます。
引き渡し後の点検履歴や対応状況も物件単位で把握できるため、「誰が・どこまで対応したか」を確認する手間が減ります。
担当者が変わっても情報が引き継ぎやすく、属人化しがちなアフター業務の整理にもつながります。
物件情報は地図と連動して管理でき、複数現場の状況をひと目で確認できます。
点検予定や対応状況も一覧で把握できるため、現場対応の合間など、手が空いたタイミングでアフター管理を進めることが可能です。
業務を溜め込まず、分散して対応できる点も現場監督の負担軽減につながります。
現場監督には、以下のような資格が必要です。
●建築士
●施工管理技士
●主任技術者
それでは詳しく解説します。
建築士は、建築物の設計や工事監理をおこなうための国家資格です。
現場監督には必要不可欠な資格であり、必ず取得が必要となります。
建築士には一級建築士、二級建築士、木造建築士の3種類があり、それぞれの資格で設計できる建物の規模・構造に制限があります。
建築士の資格を取得するには、大学や専門学校などで所定の専門教育を受けるか、7年間の実務経験を積む必要があるのでしっかりと準備しておくようにしましょう。
施工管理技士は、建設工事の現場監督や管理を行うために必要な国家資格です。
建設工事の現場で工程管理や品質管理、安全管理、原価管理などをおこなうことができ、現場監督に必要です。
資格は1級と2級があり、それぞれ特定の建設工事の現場で主任技術者や監理技術者になることができます。
主任技術者は、建設工事現場で工事の施工を技術的に管理できる国家資格です。
建築士や施工管理技士の資格が必要となっており、一定期間以上の実務経験を積む必要もあります。
施工管理だけでなく、設計や監理などの仕事も担当したい方におすすめです。
最後に、現場監督に関するよくある質問について回答します。
●どのようなキャリアプランを目指せる?
●未経験でもはじめられる?
●資格は必ず必要?
疑問を解消するためにも、ぜひチェックしてください。
現場監督のキャリアプランは、経験と資格取得によって工事長や現場所長、管理職へとステップアップする流れが多いです。
未経験者でも現場監督を目指すことはできますが、積極的に学ぶ姿勢やコミュニケーション能力が重要になります。
継続的な努力をおこなうことで、未経験からでも現場監督になることはできるでしょう。
現場監督の仕事では資格が必ず必要です。
とくに建築士や施工管理技士の資格は必要となるため、目指すなら取得を目指しましょう。
今回は、現場監督の概要から仕事内容、勤務形態や年収について解説しました。
一定規模以上の現場では現場監督(主任技術者・監理技術者)の配置が必要となり、施工管理者と兼務するケースも多いため、業務は多岐にわたります。
工程・安全・品質など現場全体を管理する役割は決して簡単ではありませんが、経験を積むことで幅広い知識が身につき、キャリアアップにもつながります。
また、工事情報やアフター対応の管理負担は、業務効率化ツールを活用することで軽減することが可能です。
仕組みを整えることで、現場監督が本来注力すべき業務に集中しやすくなるでしょう。
以下のコンテンツでは、工程管理や原価管理などを行う際に使用できる業務システムの機能比較を行っています。これらのシステムは現場監督の業務においても非常に役立ちます。ぜひ参考にしてみてください。
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